Sopra Steria

Tech Lead - .NET - NORMANDIE NORD EST - Rouen - F/H

  • CDI
  • Rouen, France (76)

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Descriptif du poste

Sopra Steria, l'un des leaders européens du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 46 000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 4,3 milliards d'euros en 2020.
The world is how we shape it.

Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com

La division « Normandie Nord Est », basée à Lille, Metz, Strasbourg, Nancy et Rouen, accompagne ses clients sur des projets de transformation et d'innovations technologiques. Identifiés comme partenaire stratégique de nos clients, nous intervenons sur l'ensemble des dimensions de leur transformation, depuis le cadrage stratégique des enjeux métiers jusqu'à la mise en œuvre opérationnelle en s'appuyant sur nos expertises (IA, BPM, Data, Gestion Electronique des Documents, SAP, Cloud) et nos offres métier (Industrie 4.0, Gouvernance de la donnée, Transformation SI…).

Votre futur environnement de travail

Sous la responsabilité d'un Chef de Projet, en tant que Leader technique, vous êtes intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans notre centre de développement multi-clients.




Vos missions

- Vous formez et êtes le support technique pour l'ensemble de nos développeurs ;
- Vous contribuez à la qualité du delivery, à l'amélioration continue ;
- Vous analysez et évaluez les charges liées à une demande client ;
- Vous participez au sein d'une équipe d'experts au développement « from scratch » de plateformes
- Vous apportez votre expertise technique de la phase d'avant-vente Sopra Steria jusqu'à la livraison du produit final ;
- Vous contribuez à l'innovation sur les projets.

Véritable référent(e) technique, vous proposez des solutions innovantes en adéquation avec les enjeux projets et besoins clients. Vous révélez et accompagnez les talents au sein de l'équipe.




Ce que nous proposons

- Progresser et développer vos compétences

Au sein du Groupe, votre parcours professionnel se construit au fil des expériences et s'oriente de façon personnalisée en fonction de vos motivations et de vos aptitudes. Les évolutions peuvent être fonctionnelles, sur les projets, géographiques, sur le client.. En appui, des moyens de développement sont mis en oeuvre au sein du Groupe dont notre organisme de formation, Sopra Steria Academy.

- Construire un avenir positif en mettant le digital au service de l'humain

- Evoluer dans une entreprise qui encourage l'audace, la curiosité et l'envie d'entreprendre

Tous les deux ans, nous organisons les Innovation Awards qui récompensent les initiatives de nos collaborateurs. Les gagnants sont encouragés à développer leur projet, comme Phantom Limbs.




Profil recherché

Votre profil

Vous êtes issu(e) d'un Master 2 (Ecole d'Ingénieurs ou Universitaire) et possédez au moins 3 ans d'expériences en tant que développeur sur des projets significatifs d'intégration.

Vous maitrisez parfaitement les technologies .NET (5 ou 6) / C# / C++.Vous êtes sensibilisé(e) aux concepts d'agilité. Vous savez vous adapter au contexte technique de nos clients.

Orientée stratégie, votre expertise vous permet d'être réactif dans la recherche de solutions.

Vous savez par ailleurs, travailler en transverse dans un environnement exigeant, et vous adapter rapidement aux enjeux métiers.

Vous aimez fédérer une équipe et les faire adhérer aux projets.

Votre posture client vous permet également d'instaurer des relations de qualité tant au niveau de vos interlocuteurs internes qu'externes.

Chez Sopra Steria, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Les avantages de l'entreprise

  • Travail hybride : télétravail possible sous conditions.
  • Parentalité : jours de congés, places en crèche...
  • Congés et RTT : 25 jours de congés légaux, 11 jours de RTT et 2 journées de ponts.
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  • Organisation / Management

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