Descriptif du poste

L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2022. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d'associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière.

Chiffres clefs France :

• 3 700 Talents



• 18 agences nationales



• 600 clients



• 260 millions d'euros de CA en 2021

Nous recherchons un Intégrateur DevOps (H/F) pour notre client basé à Rennes. Notre futur(e) ingénieur(e) DevOps sera un véritable acteur de la transversalité entre métiers, études, exploitation…

YOUR DAILY LIFE :

• Participation à la définition des infrastructures / architectures nécessaires aux nouveaux développements



• Déploiement / instanciation des services du catalogue en fonction des besoins (infrastructures / composants cloud, interfaçage, événementiel, …)



• Industrialisation du déploiement, contribution à la stratégie de test



• Relais sécurité



• Participation au RUN en garantissant la QS contractuelle :
  
  
  
  
  
  • Mettre en place des métriques de supervisions et alerting, définition
  
  
  
  • Automatiser les actions de 1er niveau
  
  
  
  • Assurer les actions de niveau
  
  
  
  • Mettre à disposition les métriques nécessaires au calcul des indicateurs de service
  
  
  
  
  
  



• Collecter les besoins de nos clients et les remonter à l'équipe OpsDev



• Garantir les règles d'exploitation édictées par l'Exploitation



• Possibilité d'interventions en HNO et astreintes ponctuelles

Technical skills

• Les langages de développement pour le pilotage d'infrastructure



• Les technologies Web / API RESTful



• Les systèmes Linux



• Les systèmes distribués



• Les architectures cloud privés et publiques



• Les standards associés aux applications cloud natives



• La technologie container (RKT ; Docker)



• Les outils de gestion de sources (Git par exemple)



• Les outils de gestion de configuration et les outils d'orchestration ou de remédiation automatique (Terraform ; Ansible ; Puppet)



• Les outils de suivi et de métriques



• Les concepts liés à la sécurité de l'infrastructure et du logiciel



• Notion d'ITIL et d'utilisation d'un ITSM



• Connaissances : Git ; GitLab ; Jenkins ; Docker ; Kubernetes ; Ansible ou Puppet ; ELK

Profil recherché

Soft skills

• Savoir analyser les causes d'incident et les partager/communiquer (oralement et par écrit) et éventuellement participer aux cellules de crises



• Traduire les objectifs business en spécifications techniques



• Savoir définir, mesurer, partager les indicateurs clés de réussite sur son périmètre



• Concevoir les surveillances business pour driver la QS par le métier



• Automatiser les actions pour améliorer les KPIs

NOS AVANTAGES

• Dans le contexte actuel, nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée



• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60% et votre titre de transport à 50%



• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo



• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse



• Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût



• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)



• Pour profiter de vos vacances, jours de congés, notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d'achats…



• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement» où un accompagnement personnalisé vous sera proposé



• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation



• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité



• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés des chèques CESU d'une valeur faciale de 500 euros



• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d'une prime pour toute personne embauchée grâce à vous