Capgemini Engineering

chargé de recrutement - Stage (H/F)

  • Stage
  • Aix-en-Provence, 13100 (13)

Qui sommes-nous ?

Capgemini qu’est-ce que cela évoque pour vous ? Pour nos collaborateurs une sucess story. Celle d’une start’up française devenue un des leaders mondiaux du conseil, des services informatiques et de la transformation numérique. Fort de 50 ans d’expertise, le Groupe propose à ses clients une offre inédite pour saisir l’ensemble des opportunités business que présentent le cloud, la Data, le digital et les plateformes : 

- Un vaste portefeuille de services : Performance AI, Digital Transformation, Digital Engineering & Manufacturing Services, Digital Experience, Cloud & Infrastructure Services, Cybersécurité, Testing, Custom Solutions... 

- Un écosystème de partenaires internationaux (éditeurs, start’up, universités) pour identifier et proposer des solutions innovantes 

- + 200 000 collaborateurs dans le monde, experts dans leurs domaines (certifications, parcours de formation)

 

Une approche 360 qui permet d’accompagner nos clients de la stratégie à la mise en œuvre de leur transformation. Et surtout un véritable terrain de jeu et d’évolution pour tout technophile à la recherche de challenges. 

 

Capgemini, Entreprise handi accueillante, conformément à la norme ANFOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise.

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Descriptif du poste

Tu seras en charge: 

- D’analyser avec les opérationnels les besoins de recrutement, d'élaborer ta stratégie de sourcing, puis de réaliser la recherche de profils sur les jobboards et les réseaux dans le but d’identifier les prochains talents.

- D’assurer la gestion et le suivi de tes candidats depuis la première prise de contact téléphonique, jusqu'aux entretiens, puis jusqu'à la réalisation des contrats

- De participer aux différents évènements recrutements et d’intégration, aux actions en faveur de la mixité, ainsi qu’au développement des relations écoles.

CAPGEMINI, entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est

également signataire de la charte de la diversité en entreprise

Profil recherché

Vous êtes en bac+3/4 minimum à dominante ressources humaines et / ou commerce.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'un bon esprit d'entraide. Vous êtes reconnu(e) pour votre ouverture d'esprit, votre écoute et votre capacité à vous adapter à des contextes et interlocuteurs variés. Organisé(e), vous travaillez de manière autonome, tout en sachant solliciter de l'aide en cas de blocage.

 

Rejoignez-nous !

 

Localisation du poste : AIX EN PROVENCE (13)

Les avantages de l'entreprise

  • Tickets restaurants
  • Mutuelle
  • Télétravail

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  • Conseil en stratégie /
  • Transformation digitale /
  • Ingénieries spécialisées

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