Emploi Accessible Travailleur Handicapé RQTH Développeur Java Fullstack

Développeur Java Fullstack H/F Rennes - 35

CDI
offre publiée le 23/09/2022
Informations clés
  • Entreprise

    NEO-SOFT SERVICES

  • Référence

    632dba3d809ba

  • Localisation

    35 - Ille-et-Vilaine

  • Type de Contrat

    CDI

  • Expérience

    2 à 3 ans

  • Fonctions

    Informatique - Télécoms - Multimédia, Techniques - R&D - Ingénierie

Présentation de l'entreprise

Fédérateur de talents au service de l'excellence digitale, Néo-Soft est un Groupe indépendant de conseil en transformation digitale. Reconnu pour l'expertise de ses 1 700 consultants et ses 16 implantations dans 4 pays, nous sommes spécialisés dans 5 domaines d'expertise.

Nous nous mobilisons au quotidien pour le bien-être de nos collaborateurs, une démarche à nouveau récompensée par l'obtention du label Happy At Work 2021.

Mission
Nous recrutons un(e) Ingénieur(e) études et développement Java Full Stack, afin d’accompagner nos clients dans le développement de nouveaux services. Au sein d’une équipe d’experts évoluant en méthodologie Agile, vous serez amené à :
  • Contribuer à la rédaction des spécifications techniques et à la conception de l’architecture globale
  • Développer de nouvelles fonctionnalités et de nouveaux services en production
  • Réaliser les phases de tests unitaires
  • Participer à l’intégration continue
  • Rédiger la documentation technique
 
Vous évoluerez dans un contexte d’intégration et de déploiement continu.

 
Profil recherché

Vous avez une première expérience réussie en mode projet dans la conception et/ou le développement d’applications. Vous avez déjà travaillé au sein d’une équipe ou d’un projet en mode Agile.
Compétences techniques attendues :

  • Java version 8 et +
  • Framework Spring, Spring Boot
  • Webservices API REST
  • Connaissance des outils d’intégration et de déploiement continu : Jenkins, GitLab CI/CD, Docker, Kubernetes
  • La connaissance de frameworks JS serait un plus : Angular, Vue.js, React.js.

Le poste à pourvoir en CDI à Rennes - 35 

Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

 

Informations complémentaires
« A compétence égale la priorité sera donnée aux personnes ayant un statut de travailleur en situation de handicap »